Repertório

ANATOMIA DE RESULTADOS
1.

Finanças, Produtividade e Resultados para Líderes de Áreas não Financeiras

Como contratar uma vivência exclusiva/in-house

O

E

Assegurando aos líderes uma formação 360 graus

O portfólio do RepertórioAmana é constituído de vivências (simulações altamente inovadoras) de dois dias integrais dirigidas a líderes de áreas mais focadas/especializadas que precisam ampliar seus referenciais na direção de uma formação mais 360 graus.

FORMANDO EQUIPES VENCEDORAS
2.

O Humano

Estratégico para
Líderes não de RH

FAZENDO O FUTURO ACONTECER
3.

Visão e Atitude Empreendedora para não Empreendedores

A MENTE DO ESTRATEGISTA
4.

Estratégia de

Negócios para

Líderes de Operações

A TRANSIÇÃO
HOJE-FUTURO
5.

Criatividade, Inovação e
Gestão de Mudanças para Líderes que Administram o Hoje

SERVIÇO COMO FUTURO DOS NEGÓCIOS
6.

“Service Experience”

para Líderes

de Produção

UM AMANHÃ
DIFERENTE
7.

Visão de Futuro para
Líderes que Fazem
o Presente

Entre em contato com o Atendimento Amana-Key (atendimento@amana-key.com.br; telefone: (11) 4613-2323) para uma conversa preliminar e marque uma reunião virtual ou presencial com um de nossos consultores especializados.

Nessa reunião, a organização cliente expõe os objetivos que deseja atingir com a vivência escolhida (uma das sete acima),  e cria-se, em conjunto, as condições para sua efetiva realização (datas, local, infraestrutura etc.). A partir dessa conversa, a Amana-Key faz uma proposta formal para a realização da vivência selecionada. Aprovada a proposta haverá outras reuniões (telefônicas) de alinhamento até a realização efetiva da vivência.

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